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中國能源建設集團南方建設投資有限公司招聘公告

  中(zhong)國(guo)(guo)能源建(jian)(jian)設(she)(she)集團南(nan)方(fang)建(jian)(jian)設(she)(she)投資(zi)(zi)有限(xian)公司(以下簡(jian)稱(cheng)南(nan)方(fang)建(jian)(jian)投)是中(zhong)國(guo)(guo)能源建(jian)(jian)設(she)(she)股份有限(xian)公司(以下簡(jian)稱(cheng)澳(ao)(ao)洲5號)的(de)(de)全(quan)(quan)資(zi)(zi)子公司,注(zhu)冊資(zi)(zi)本50億(yi)元,是澳(ao)(ao)洲5號在深圳設(she)(she)立的(de)(de)區(qu)域型(xing)、總(zong)部型(xing)實體公司,全(quan)(quan)權代表澳(ao)(ao)洲5號負責粵港澳(ao)(ao)大灣(wan)區(qu)、海南(nan)國(guo)(guo)際自由貿易區(qu)、長江經濟帶及南(nan)方(fang)八省一(yi)(yi)市(shi)基礎設(she)(she)施(shi)項目的(de)(de)投資(zi)(zi)建(jian)(jian)設(she)(she)和運營(ying)管(guan)理(li)(li),以區(qu)域市(shi)場統(tong)(tong)一(yi)(yi)拓(tuo)展(zhan)、總(zong)包(bao)項目統(tong)(tong)一(yi)(yi)管(guan)理(li)(li)、施(shi)工(gong)組織統(tong)(tong)一(yi)(yi)籌(chou)劃、安全(quan)(quan)質量統(tong)(tong)一(yi)(yi)監管(guan)、整體品牌統(tong)(tong)一(yi)(yi)樹立為核心(xin)職能,在南(nan)方(fang)區(qu)域內全(quan)(quan)面打造(zao)澳(ao)(ao)洲5號的(de)(de)金字招牌。南(nan)方(fang)建(jian)(jian)投立足粵港澳(ao)(ao)、深耕南(nan)方(fang)、輻射全(quan)(quan)國(guo)(guo)、走向世界,戰(zhan)略定(ding)位是先進文化的(de)(de)倡(chang)導(dao)者、行(xing)(xing)業發展(zhan)的(de)(de)引領者、產業升級的(de)(de)先行(xing)(xing)者、綠色發展(zhan)的(de)(de)踐行(xing)(xing)者,重點(dian)打造(zao)基礎設(she)(she)施(shi)建(jian)(jian)設(she)(she)平(ping)(ping)臺、投資(zi)(zi)運營(ying)管(guan)理(li)(li)平(ping)(ping)臺、產業創新發展(zhan)平(ping)(ping)臺、資(zi)(zi)源共享開放平(ping)(ping)臺等四大平(ping)(ping)臺,專注(zhu)于(yu)為客戶提供全(quan)(quan)生命周期、一(yi)(yi)站式服務(wu)的(de)(de)綜合(he)解(jie)決方(fang)案(an)。

  現(xian)根據業務發展(zhan)需(xu)要,決定對本(ben)部(bu)部(bu)分(fen)崗(gang)位面向系(xi)統(tong)內進行公開選聘。現(xian)就有關事項公告如下:

  一(yi)、招聘崗位

  本次計劃招聘6人,具體崗位(wei)及(ji)人數見附件1。

  二(er)、招聘條(tiao)件

  (一(yi))基本條件(jian)

  1.政治上牢固樹(shu)立“四個(ge)(ge)意識”,堅(jian)定“四個(ge)(ge)自信(xin)”、堅(jian)決做到“兩個(ge)(ge)維護”。

  2.具有良好的道德(de)品(pin)行(xing),無違(wei)法違(wei)紀記錄(lu)。

  3.具有一定的(de)理(li)論(lun)知(zhi)識和實踐經驗,有較好的(de)文字(zi)表達能(neng)力和溝(gou)通協調能(neng)力,認同澳洲5號企業(ye)文化理(li)念和南方建投(tou)子企業(ye)文化理(li)念。

  4.具有(you)適(shi)應崗位要求(qiu)的身體條件。 

  5.具有與崗位要求相(xiang)應的專業(ye)技術資格或執(zhi)業(ye)資格。

  6.符合公司相關(guan)回(hui)避規定。

  (二)崗位(wei)應(ying)聘條件

  應(ying)聘(pin)者除具(ju)備以(yi)上基本條(tiao)(tiao)件(jian)外,還(huan)應(ying)符(fu)合申報崗位的任(ren)職(zhi)條(tiao)(tiao)件(jian),具(ju)體任(ren)職(zhi)條(tiao)(tiao)件(jian)見《公開選(xuan)聘(pin)崗位職(zhi)責及任(ren)職(zhi)條(tiao)(tiao)件(jian)一覽(lan)表》(附件(jian)1)。

  三、報名(ming)時(shi)間、方式及材料要求

  (一(yi))報(bao)名時間: 公告發(fa)布之日起(qi)至(zhi)2020年5月(yue)26日截止。

  (二)報(bao)(bao)名(ming)方(fang)式: 只接收電子版(ban)應聘材(cai)料,請(qing)報(bao)(bao)名(ming)人員將報(bao)(bao)名(ming)材(cai)料電子版(ban)整理為(wei)一個壓縮文(wen)件(jian)發至聯(lian)系人郵箱,文(wen)件(jian)名(ming)命名(ming)為(wei)“應聘部(bu)門名(ming)稱(cheng)+崗位名(ming)稱(cheng)+姓名(ming),如: 紀檢(jian)部(bu)+紀檢(jian)崗+張三”。

  (三(san))材料要求:

  1.請按要求填寫提交《公(gong)(gong)開(kai)招聘報名表》(粘貼1寸近期免冠彩色(se)電子照片1張,附件2)和《公(gong)(gong)開(kai)招聘應(ying)聘者基本信息(xi)表》電子版(附件3)。

  2. 1200字左右的(de)(de)應(ying)聘(pin)報告,包括應(ying)聘(pin)本崗(gang)位(wei)的(de)(de)目的(de)(de)及自身優劣勢分析;對所應(ying)聘(pin)崗(gang)位(wei)關鍵任務(wu)、重點、難點工(gong)作的(de)(de)認知;對應(ying)聘(pin)崗(gang)位(wei)工(gong)作的(de)(de)思路、措施和建議;其(qi)他(ta)需要說明的(de)(de)內容等。

  3.提交身(shen)份(fen)證(zheng)(zheng)(zheng),學(xue)歷(li)、學(xue)位證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu),專業技術職務(wu)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu),資質證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu),業績成果證(zheng)(zheng)(zheng)明及獲獎證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)等資料掃描(miao)(miao)件(要求(qiu)掃描(miao)(miao)件清晰可辨,材料不(bu)全(quan)者(zhe)不(bu)予接收)。

  4.公司將(jiang)報(bao)名情況和報(bao)名者(zhe)(zhe)個(ge)(ge)人信息視作(zuo)個(ge)(ge)人隱(yin)私予以保護,不對任何第三方透露,所(suo)有報(bao)名材料不再(zai)退回,應(ying)聘者(zhe)(zhe)應(ying)對提交材料的真實(shi)性負(fu)責。凡弄虛作(zuo)假者(zhe)(zhe),一經查實(shi)即取消應(ying)聘資格。

  四(si)、招聘(pin)流(liu)程

  1.資格審(shen)查。人力資源部(bu)將結合(he)應聘人員資格條(tiao)件(jian)進行篩選,符合(he)崗位要求的將采用電話或短信方式通知(zhi)(zhi)面試(shi)事宜。未通過(guo)者不再(zai)另(ling)行通知(zhi)(zhi)。

  2.考核測評(ping)。應聘者(zhe)接到通知后,在(zai)規定(ding)時(shi)間(jian)到達指定(ding)地點參加考核測評(ping),考評(ping)方(fang)式以面(mian)試(shi)、筆(bi)試(shi)和(he)在(zai)線勝任力測評(ping)相結合的綜合考評(ping)方(fang)式,具體以考評(ping)前短信通知為準(zhun)。

  3.擬(ni)(ni)(ni)(ni)定人選(xuan)。根據綜合考(kao)評(ping)成(cheng)績擇優確定擬(ni)(ni)(ni)(ni)錄(lu)用候(hou)選(xuan)人。如有(you)必要,將對擬(ni)(ni)(ni)(ni)錄(lu)用候(hou)選(xuan)人的工作履歷(li)、工作表現等(deng)進(jin)行(xing)進(jin)一步考(kao)察核(he)實,考(kao)察方式包括(kuo)到擬(ni)(ni)(ni)(ni)錄(lu)用候(hou)選(xuan)人所在單位(wei)組織考(kao)察、委托(tuo)第(di)三方進(jin)行(xing)背景調(diao)查、人事檔(dang)案(an)核(he)查等(deng)。

  4.擬定(ding)錄用(yong)并按規定(ding)進行公示。

  5.入職體(ti)(ti)檢。擬錄用人員到(dao)南方建投指(zhi)定醫院辦(ban)理入職體(ti)(ti)檢。

  6.聘(pin)用(yong)(yong)。按照南方建投有(you)關規定辦理聘(pin)用(yong)(yong)手續,聘(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)試(shi)用(yong)(yong)期為6個月,試(shi)用(yong)(yong)期考察不合格者,解(jie)除勞(lao)動合同(tong)或崗位調整(zheng)。

  五、有關(guan)待遇(yu)

  公司為員工提(ti)供具有競爭(zheng)優(you)勢的(de)(de)薪酬福利(li),以及未來個人良好的(de)(de)職業發展平(ping)臺。

  六、其(qi)他事項

  1.應聘(pin)事宜可通過(guo)電話(hua)進(jin)行(xing)(xing)咨(zi)詢(xun),但恕不接待自行(xing)(xing)來訪。

  2.應(ying)聘人員在應(ying)聘期間(jian)請(qing)不要(yao)更換手機號碼,并保持工(gong)作時間(jian)信號暢(chang)通。

  3.本(ben)次公開招聘(pin)工(gong)作接受紀(ji)(ji)檢(jian)部門(men)的(de)監督(du)。紀(ji)(ji)檢(jian)部門(men)舉報監督(du)電話: 0755-85901279,并(bing)承諾(nuo)為舉報人員保密。

  七、聯系(xi)方式

  聯(lian)系人: 畢力(li)格(ge),電話(hua): 0755-85901261

    郵箱: bilige4818@isopiii.com

   

    附件1: 公開選聘崗位及資格條件

    附件2: 公開選聘報名表

    附件3: 公開選聘應聘者基本信息表


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