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澳洲5號開獎查詢基金管理有限公司公開招聘公告
日期: 2021-07-05 字號: [ ]

  澳(ao)(ao)洲5號(hao)(hao)(hao)開獎查詢基金(jin)(jin)(jin)管(guan)理有限公(gong)司(si)(以下簡稱“基金(jin)(jin)(jin)公(gong)司(si)”)是中(zhong)國能源建設集(ji)(ji)團(tuan)有限公(gong)司(si)控股子公(gong)司(si),注冊資本金(jin)(jin)(jin)5000萬元。基金(jin)(jin)(jin)公(gong)司(si)具有私募基金(jin)(jin)(jin)管(guan)理人牌照,是澳(ao)(ao)洲5號(hao)(hao)(hao)控股的(de)唯一(yi)的(de)基金(jin)(jin)(jin)管(guan)理公(gong)司(si),是澳(ao)(ao)洲5號(hao)(hao)(hao)金(jin)(jin)(jin)融(rong)板塊的(de)重(zhong)要組(zu)成部(bu)分(fen),主要立足(zu)澳(ao)(ao)洲5號(hao)(hao)(hao)主業發展和(he)(he)轉型升級(ji)需求,開展產業基金(jin)(jin)(jin)運作和(he)(he)協助集(ji)(ji)團(tuan)進(jin)行產業基金(jin)(jin)(jin)業務管(guan)理工作。

現(xian)根據(ju)工(gong)作需要,基(ji)金公(gong)司面(mian)向社(she)會公(gong)開招聘優秀人才。現(xian)將(jiang)有(you)關(guan)事項(xiang)公(gong)告如下(xia):

  一、招聘崗(gang)位(wei)

  基(ji)金業務(wu)部總經理1名(ming)、財務(wu)資金部總經理1名(ming)、風險管理部高(gao)級(ji)經理1名(ming),工作地點為北京市(shi)。

  二、崗位職(zhi)責及招(zhao)聘條件

  (一)基(ji)金業務(wu)部總(zong)經理

  崗位職責:

  1.負責部門業(ye)務拓展、項目投(tou)融資(zi)管理(li)、團隊建(jian)設工作,為公司業(ye)務經營(ying)和方向(xiang)提(ti)出(chu)合理(li)化建(jian)議;

  2.整合保險、銀(yin)行、證券、信托(tuo)、產業引導基(ji)金(jin)、合格機(ji)構(gou)投資(zi)者等(deng)投資(zi)機(ji)構(gou)資(zi)源,拓(tuo)展融(rong)資(zi)渠道(dao);

  3.健全(quan)完善基金投(tou)資全(quan)過程管理(li)體系,負責基金的募、投(tou)、管、退(tui)等工作;

  4.完成(cheng)公(gong)司下達的(de)年度經營計劃及各項考核指標(biao);

  5.完成領導交辦的其他工作。

  任職條件(jian):

  1.牢固樹立“四(si)個意識”,堅(jian)定“四(si)個自信”,堅(jian)決做到“兩個維護”;

  2.遵守國家法律法規,具有良(liang)好(hao)的道(dao)德品行(xing),無(wu)違(wei)法違(wei)紀記錄(lu);

  3.金融(rong)、經(jing)濟、財會等相關專業(ye)碩士(shi)研究生及以上學(xue)歷,具(ju)有基(ji)金從業(ye)資(zi)(zi)格,具(ju)有FRM、CFA、CPA等資(zi)(zi)格者優先考(kao)慮(lv);

  4.具(ju)(ju)有(you)高級及(ji)以上(shang)專業技術資(zi)格(ge),具(ju)(ju)有(you)八年及(ji)以上(shang)私募股權投(tou)資(zi)基金等相(xiang)關(guan)工作經歷(li),具(ju)(ju)有(you)較強的開拓創新能(neng)力(li)(li)、科學決策(ce)能(neng)力(li)(li)、溝通協調能(neng)力(li)(li);

  5.精通私募股權基金業務(wu)操(cao)作過程,熟(shu)悉金融業管理相關的(de)法律法規,熟(shu)悉建筑類央企基金業務(wu)模式(shi);

  6.具有優(you)良的(de)資(zi)源整合(he)能(neng)力,具備(bei)項目開(kai)拓、方案設計、盡職調(diao)查、合(he)同(tong)談判、交(jiao)易實施(shi)、投后(hou)管理、投資(zi)退(tui)出全流程的(de)操作經驗和(he)成功投資(zi)案例(li),且已完成退(tui)出私募股(gu)權(quan)項目不少于3個;

  7.具備良好的敬業精神和職(zhi)業道德(de)操守,身體(ti)健(jian)康,男(nan)年(nian)齡(ling)不超過(guo)45周(zhou)歲(截至2021年(nian)5月31日)、女年(nian)齡(ling)不超過(guo)40周(zhou)歲。

  (二)財務(wu)資金(jin)部總(zong)經理

  崗(gang)位職責(ze):

  1.負責公司財務(wu)(wu)管理、會(hui)計(ji)核算、稅務(wu)(wu)籌劃及團隊建(jian)設(she)工作;

  2.負(fu)責公司預算(suan)管理工作,監督預算(suan)執行(xing)情況(kuang),為公司經營管理、項(xiang)目投資等提供(gong)決(jue)策依據;

  3.負責審核公司及基(ji)金的合并報表與(yu)財務(wu)指標,定期組織財務(wu)狀況分析;

  4.負(fu)責與(yu)財政、稅(shui)務、銀行、審計等外部機構建立多樣(yang)的渠道(dao)(dao),保持公司融(rong)資渠道(dao)(dao)暢通,組(zu)織(zhi)、參與(yu)公司基(ji)金融(rong)資方(fang)案(an)的規劃(hua)設計、基(ji)金融(rong)資方(fang)案(an)談判及項(xiang)目盡調(diao)、評(ping)估;

  5.負(fu)責(ze)公(gong)司(si)所投項目的財務(wu)及(ji)稅(shui)務(wu)風(feng)險(xian)審核,把控(kong)項目財務(wu)風(feng)險(xian);

  6.整合(he)保險、銀行、證券、信托、產業(ye)引導(dao)基金、合(he)格機構(gou)投資(zi)者等投資(zi)機構(gou)資(zi)源(yuan),協助拓展融資(zi)渠道;

  7.完成公司下達的(de)年度經營(ying)計劃及各(ge)項(xiang)考核指標;

  8.完成領導交辦的其他工作。

  任職條件:

  1.牢(lao)固(gu)樹立“四(si)個意識(shi)”,堅定“四(si)個自(zi)信”,堅決做到“兩(liang)個維護”;

  2.遵守(shou)國(guo)家法律法規,具有良好(hao)的道(dao)德品行,無違法違紀記錄(lu);

  3.金融、經(jing)濟、財會、審計、稅務等相關專業(ye)碩士研究生及以(yi)上學歷(li),具(ju)有基金從(cong)業(ye)資(zi)格,具(ju)有FRM、CFA、CPA等資(zi)格者優先(xian)考慮;

  4.具有高級會計師(shi)及(ji)以上技術資格(ge),具有八年及(ji)以上財務(wu)(wu)管理(li)工(gong)作經驗,熟(shu)悉(xi)企業財務(wu)(wu)管理(li)知(zhi)識及(ji)金(jin)融監管等相關政策法規,具有較強(qiang)的開拓創(chuang)新能力、科學決策能力、溝(gou)通協調能力;

  5.具有優良的資源(yuan)整(zheng)合(he)能力,擁有豐富的融資渠(qu)道,能夠依靠專業能力高效開展資金募集工作;

  6.具備良好的敬(jing)業精神和職(zhi)業道德(de)操(cao)守,身體健康,男年齡不超過45周歲(截至2021年5月31日)、女年齡不超過40周歲。

  (三(san))風險管理部(bu)高級經理

  崗位職(zhi)責:

  1.負責(ze)起草(cao)、審核公司(si)各類合同、規(gui)章(zhang)制度等(deng)有(you)關法律文(wen)書及(ji)規(gui)范性文(wen)件,為公司(si)各部門提供(gong)日常法律咨詢,處理公司(si)可能面臨的投訴(su)、糾紛(fen)、訴(su)訟等(deng)法律事務;

  2.負(fu)責(ze)(ze)對公(gong)司內部(bu)日常各項工作活動(dong)中的合規(gui)性進行(xing)實時監控,定(ding)期(qi)向部(bu)門(men)負(fu)責(ze)(ze)人提交合規(gui)報告;

  3.協(xie)助部門負責人(ren)制(zhi)訂公司(si)法務相關(guan)制(zhi)度,提(ti)出合理(li)化(hua)建議,健全風險(xian)管理(li)體系;

  4.對公司所管基(ji)金全流程進行(xing)風控管控,協助進行(xing)項目各階(jie)段潛(qian)在的各種風險(xian)的識別、評估并制定對策(ce),出具書面(mian)報告;

  5.參與、協調配合公司聘請的外部第(di)三方(fang)機(ji)構開展(zhan)盡職(zhi)調查工作,對(dui)其發表(biao)的法律意(yi)見進行(xing)評估,提(ti)出評估意(yi)見;

  6.協助進(jin)行投后項目風險評估(gu)并提出建議;

  7.完(wan)成上級領導(dao)交辦的其他(ta)工作。

  任職條件:

  1.牢固樹立“四(si)個(ge)意識”,堅定“四(si)個(ge)自信(xin)”,堅決做(zuo)到“兩(liang)個(ge)維(wei)護”;

  2.遵守國家法(fa)律法(fa)規,具(ju)有良好的道德品(pin)行,無違法(fa)違紀記錄;

  3.法(fa)律(lv)相關(guan)專業全日制碩士及(ji)以上學歷,具有(you)律(lv)師(shi)執業資(zi)格(ge)及(ji)基(ji)金從(cong)業資(zi)格(ge);

  4.具有中級及以上技術資(zi)格,5年及以上法律相(xiang)關工(gong)作經(jing)驗(yan),擁有私募股權投資(zi)基(ji)金風險管理工(gong)作經(jing)驗(yan);

  5.熟(shu)悉國(guo)家金融及資澳洲(zhou)5号(hao)場相關政策法(fa)(fa)規(gui)、監管(guan)要求,精通基金管(guan)理業務流程,熟(shu)練運用法(fa)(fa)律盡職調(diao)查相關方法(fa)(fa)、工具(ju),具(ju)備良好的邏輯(ji)分析和公文寫作能力;

  6.具備良好的(de)敬業精神(shen)和職(zhi)業道德操守,身體健(jian)康,年齡原則上不(bu)超(chao)過40周(zhou)歲(截至2021年5月31日)。

  三、招聘流程

  (一)網上報名

  1.報名時間: 截(jie)止至2021年7月20日下(xia)午17:00。

  2.報名表(biao): 下載(zai)并填寫(xie)提交《澳洲5號開(kai)獎查詢基(ji)金(jin)管理(li)有(you)限公司應聘(pin)報名登記表(biao)》(附(fu)件(jian)1)、《澳洲5號開(kai)獎查詢基(ji)金(jin)管理(li)有(you)限公司公開(kai)招聘(pin)應聘(pin)者基(ji)本信息表(biao)》(附(fu)件(jian)2)。

    3.證(zheng)(zheng)書證(zheng)(zheng)件: 提交(jiao)身份(fen)證(zheng)(zheng)(正反兩面(mian)),學歷、學位證(zheng)(zheng)書,職稱證(zheng)(zheng)書、執業(ye)資格證(zheng)(zheng)書,業(ye)績證(zheng)(zheng)明材(cai)料、退出項目證(zheng)(zheng)明材(cai)料等。

    4.資料提交: 將上述報(bao)名(ming)材料整理為壓縮文件(申(shen)報(bao)崗位-姓(xing)名(ming))發送至聯系人郵(you)箱。

  (二)資(zi)格審查

  基金公司對應聘(pin)者提交的報名材(cai)料進行資格(ge)審查,通過電子郵件或電話等方式通知審查通過者參加考試,未通過者不再另行通知。 

  (三)集(ji)中考試

  考(kao)試(shi)包括筆試(shi)和面試(shi)。應(ying)聘(pin)者(zhe)接到通知后(hou),在規定時間內攜帶本人身份證到達指定地點參加考(kao)試(shi)。

  (四)擬定(ding)人選及組織(zhi)考察

  基金公司根據筆試和(he)面試的綜合成績,擇優(you)確定擬(ni)錄(lu)用人(ren)(ren)選,并按規定對擬(ni)錄(lu)用人(ren)(ren)員開(kai)展組織考(kao)察,核查個人(ren)(ren)人(ren)(ren)事檔案(an)。

  (五(wu))研究決定人(ren)選及公示(shi)

  基金公司(si)將(jiang)根據(ju)相關制(zhi)度規定(ding),對通過考察的擬(ni)錄用人(ren)員履行決策審批程序。按規定(ding)對擬(ni)錄用人(ren)員進行公示,公示合格后發放錄用通知(zhi)。

  (六(liu))體檢

  由基(ji)金公司安排到(dao)指定醫(yi)院(yuan)進(jin)行體(ti)檢,體(ti)檢合格(ge)者方可錄用。

  (七)聘用

  基金(jin)公司按照相關規定(ding)辦理(li)聘用手續。

     四、福利(li)待(dai)遇

  公司(si)為(wei)員工提供(gong)具(ju)有競爭力(li)的薪(xin)酬福利和實現(xian)自我價(jia)值的發展(zhan)平臺。

    五、其他(ta)事(shi)項(xiang)

  1.招聘(pin)報名等(deng)相關(guan)情況(kuang)可以通過電話進行咨詢,不接待自行來訪。聯系人: 時(shi)先(xian)生,咨詢電話: 010-59098649,電話聯系時(shi)間為工作日9:00—11:30、13:30—17:00,郵箱: zhglb@isopiii.com。

    2.應(ying)聘人員應(ying)保(bao)證所提(ti)供的(de)應(ying)聘材料真實(shi)可靠(kao),如有虛假(jia),取(qu)消聘用資格。基(ji)金(jin)公司承諾為應(ying)聘者信(xin)息(xi)保(bao)密。應(ying)聘人員在應(ying)聘期間請不要(yao)更換手機(ji)號(hao)碼,并在工作時間不關機(ji)保(bao)持信(xin)號(hao)通暢。

    

    附件1: 澳洲5號開獎查詢基金管理有限公司應聘報名登記表

    附件2: 澳洲5號開獎查詢基金管理有限公司公開招聘應聘者基本信息表



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